我校召开第十一届教职工代表大会暨第十二届工会会员代表大会第一次会议

3月26日，学校召开第十一届教职工代表大会暨第十二届工会会员代表大会第一次会议（以下简称“双代会”）。“双代会”正式代表、列席人员、特邀代表参加会议。会议分别由学校党委副书记、纪委书记，广东省监委驻广东医科大学监察专员向献兵和党委副书记黄达海主持。

湛江市总工会党组成员、副主席陆建岳代表湛江市总工会向学校表示祝贺。陆建岳表示，多年来，广东医科大学在人才培养、学科建设、科学研究、附属医院建设、服务区域发展及抗击新冠疫情等工作中勇担重任、拼搏实干，为促进医学教育事业创新发展和地方经济社会高质量发展作出了积极贡献。新时期新要求，陆建岳对学校做好工会工作提出三点希望，一要坚持正确政治方向，在强化思想引领上展现新担当；二要紧紧围绕中心大局，在服务高质量发展上展现新作为；三要切实履行服务职责，在促进校园和谐上展现新成效。

广东省教科文卫工会向学校发来贺信，信中表示，广东医科大学建校以来，始终坚守立德树人初心，扎根南粤大地，深耕医学教育，在临床医学、公共卫生、药学等领域的教学成果突出，教学质量持续提升，为国家培养了大批高素质医学人才。本次大会的召开必将进一步激发全体教职工的积极性与创造性，为学校在新起点上推动高质量发展注入新的强劲动力。

学校校长肖炜作了题为《乘势而上 拼搏奋进 全力谱写高质量发展新篇章》的工作报告。报告回顾了2025年的重点工作和主要成绩。报告指出，2025年，学校紧扣“深化改革创新发展提质年”工作主题，深入贯彻落实习近平总书记视察广东系列重要讲话精神和关于教育的重要论述，全面落实省委“1310”具体部署，迎难而上、积极作为、改革创新。紧扣高质量发展首要任务，坚持政治引领，党的领导全面加强；深化铸魂育人，人才培养活力更加强劲；聚力学科建设，内涵发展水平稳步提升；聚焦广纳贤才，师资队伍建设活力迸发；坚持医教协同，直属附属医院发展亮点纷呈；坚定服务国家战略和区域发展，社会服务展现新作为。

2025年主要目标任务顺利完成，“十四五”顺利收官。以高质量党建引领推动高质量发展，党的全面领导得到新加强；全面落实立德树人根本任务，人才培养迈出新步伐；不断深化人才强校战略，人才队伍建设实现新突破；全面提升创新策源能力，有组织科研跨上新台阶；持续强特色补短板促交叉，学科建设呈现新格局；坚持医教协同,直属附属医院集群化发展实现新跨越；聚力强化社会服务，积极拓展高水平开放融合新局面；聚焦体制机制改革，内部治理体系能力得到新提升；加快破解师生急难愁盼问题，服务保障水平得到新优化；坚定不移推进全面从严治党，管党治校效能得到新跃升。

就进一步做好2026年工作，肖炜就8个方面工作提出要求：一是坚定决胜信心，加力加速推进海东新校区建设；二是聚焦攀峰突破，全力实现学位点建设实现突破；三是强化有组织科研，大力提升科技创新能级；四是深化教育教学改革，全面提升卓越育人质量；五是聚力人才强校，倾力打造高水平师资队伍；六是优化医疗服务布局，增强直属附属医院辐射带动能力；七是精耕内部治理，持续激发办学活力效能；八是厚植办学民生底色，全力提升师生幸福感获得感。

学校党委副书记黄达海作工会工作报告。回顾过去五年，在学校党委和上级工会的坚强领导下，学校工会始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决落实学校党委和上级工会的各项决策部署，围绕中心、服务大局，积极进取、勇担责任，彰显了新时代工会工作新作为和新风貌。加强政治引领，牢牢把握正确政治方向；深化民主管理，充分发挥桥梁纽带作用；勇担使命职责，引领教职工建功新时代；拓展服务内涵，惠民实事暖心更贴民心；丰富活动载体，焕发昂扬新姿凝聚力量；深化改革创新，激发工会组织生机活力。

黄达海强调，今后五年主要工作，以“六大维度”为支撑，以品牌创建为抓手，以特色培育为突破，持续深化“服务学校发展、服务教职工成长”的核心职能，不断增强工会组织的政治性、先进性、群众性，团结带领全校教职工在学科建设、人才培养、医疗服务、科研创新等领域勇毅前行，为学校建成高水平医科大学、助力广东教育强省与健康广东建设书写工会新篇章。强化思想引领，筑牢育人政治根基；聚焦建功赋能，服务学校高质量发展；优化权益保障，提升教职工生活品质；深化组织建设，夯实工会工作基础；打造特色工会品牌，增强组织凝聚力影响力；培育差异化特色，彰显医学高校工会特质 。

大会还听取和审议了2025年财务预算执行情况和2026年财务预算（草案）报告；审议了学术委员会工作报告、学校法治工作报告、教代会提案工作报告和学校工会2025年财务预算执行情况和2026年财务预算（草案）报告（书面）。选举产生第十一届教职工代表大会执行委员会委员，选举产生第十二届工会委员会委员、经费审查委员会委员、女职工委员会委员。

第一次全体会议后，与会代表们分为9个组，以高度负责的精神、认真履职的态度，审议和讨论各项工作报告，聚焦学校高质量发展，履责尽责，建言献策，提出了许多建设性意见建议，体现了实事求是的态度和踔厉奋发的干劲。

肖炜在总结讲话中指出，此次“双代会”是一次承前启后、继往开来的换届大会，更是在学校奋力开启“十五五”新征程的关键时期召开的会议。2026年是“十五五”规划的开局之年、奠基之年，也是学校“科技创新引领攀峰提升年”。全体师生医护员工要以“开局就是决战、起步就要冲刺”的奋斗姿态，焕新状态、抢拼创干，全力推动全年重点工作和既定目标任务落地见效，加快建成社会知名、特色鲜明、贡献卓越的高水平医科大学。为扎实完成全年既定目标任务，肖炜提出四点要求：强化政治引领，在把牢办学方向上彰显新高度；聚焦重点突破，在攻坚克难上展现新作为；深化综合改革，在激发内生动力上实现新突破；厚植为民情怀，在凝聚发展合力上取得新成效。

大会通过了《广东医科大学第十一届教职工代表大会暨第十二届工会会员代表大会第一次会议的决议》。大会号召全校教职员工在“十五五”规划开局的关键节点上，摒弃“成绩满足”，摆脱“路径依赖”，跳出“封闭禁锢”，发扬开拓精神，拓宽思维视野，保持战略耐心，自觉树立和践行正确政绩观，从实际出发、按规律办事，既要做让师生看得见、得实惠的显绩，也要做为学校发展打基础、谋长远的潜绩。一步一个脚印，一年一个台阶，努力把美好蓝图变为现实图景，为高质量建设社会知名、特色鲜明、贡献卓越的高水平医科大学作出新的更大贡献。

新一届教代会执行委员会及工会相关委员会随后召开第一次全体会议，分别选举产生了教执委正副主任、秘书长，工会正副主席、经费审查委员会正副主任及女职工委员会正副主任。（文/王丽君 图/周圆 谢炯明 王金雨 王丽君 初审/李黎 复审/裴金涛 审发/杨海云）